Как да пуснете Step Team
Членовете на екипа
Step хореография на MarketBook.bg Покажи повече инструкции
1
Запознайте се с всеки член на екипа. Да се създаде положителна връзка с вашите съотборници в опит да спечелят тяхното уважение като лидер .
2
Създаване на график практика за членовете стъпка на екипа. Общувайте графика на екипа чрез предоставяне на членовете с календар , очертаващ дати практика и часове , както и всички изпълнения , в началото на всеки месец . Поддържа списък с координатите на членовете на екипа да се гарантира, че сте в състояние да се свържа с лица , ако те не показват до насрочено събитие.
3
хореограф стъпка съчетания да преподават екипа. Работата по хореография независимо , така че вие сте в състояние да преподават попълнения рутината членовете на екипа и да използват времето практика ефективно. Все пак , опитайте се да се поддържа отворен ум и да вземат хореография предложения от други членове на екипа , които могат да подобрят рутинна .
4
Учете членовете на екипа на хореографията в къси участъци . След като показа на групата , как трябва да изглежда хореографията и водещи членове през всяка стъпка , да гледате на екипа изпълняват хореографията , и се съсредоточи върху всички стъпки, които са объркващи за членове или изглежда помия по време на изпълнението .
5
Schedule изпълненията стъпка конкурси и други места , като например местни панаири , фестивали и училища. В зависимост от това колко често екипът иска да извърши , да се насърчи екипа чрез социалните медии и печат , като например местните вестници , за да позволи на хората да знаят за екипа и разширяване на възможностите за изпълнение.
6
отправят всякакви въпроси в рамките на екипа , тъй като те възникнат. Разговаряйте с членовете , които са закъснява или отсъства от практики и представления , и да работи за привличане на нови членове, други отпадат или екипът се разширява. Като лидер , това е вашата работа, за да се поддържа положително отношение в рамките на групата от ликуващи успехи на отбора и държи членовете отговорни за ангажиментите си към отбора.