Кодексът USOC кодекс

олимпийски комитет на САЩ ( USOC ) публикува своята настояща Coaching Етичен кодекс през 2005 година. Основната цел на етичния кодекс е " благосъстоянието и защитата на физическите лица и групи , с които треньорите работят . " Кодът очертава шест основни принципи , с букви от A до F, които треньорите трябва да следват в процеса на обучение на всички олимпийски спортисти. Извън тези принципи , кодът също така забранява на треньора не се ангажира с поведение, което би могло да се тълкува като тормоз и не позволява използването на наркотици за повишаване на производителността . Принцип A: Competence

Първите правила принципа, че треньорите трябва само да осигуряват услуги и обучение те са компетентни да изпълняват. Този принцип се предвижда също, че треньорите се образоват в цялата научна и професионална информация , отнасяща се до конкретен спорт да се гарантира благосъстоянието на спортистите те треньор


Принцип Б: . Integrity

< р > Вторият принцип диктува, че треньорите трябва винаги да се стремят да участват в честна игра . Те не трябва да подвеждат спортистите те треньор от преувеличаване или фалшифициране на тяхното ниво на опит или тяхното образование, уменията им или техните такси. Треньорите трябва изрично да се изясни какви продукти или услуги, които те предоставят и трябва да се държат по подходящ начин при изпълнение на тези роли