Как да използваме Team харта за подобряване на производителността
1
Brainstorm компонентите на хартата на среща на всички играчи, треньори и родители. Всяка група трябва да има принос в Хартата. Добро правило за брейнсторминг " . . . Всичко отива Не обсъждаме или критикува идеи Just изхвърлят всяка възможна идея "
2 Екип харти трябва да бъдат разработени от всички участващи страни.
Обсъждане и усъвършенства идеите . Екип чартър A не трябва да бъде дълъг , но той трябва да обхваща една визия или на декларация за мисията ; гола за отбора като цяло или за сезона ; отговорността на родителите , треньори и играчи , както и последствия. Използването на външен посредник да помогне с този процес елиминира всякакво чувство за пристрастия и позволява пълноценно участие .
3
Проект документ харта и ще позволи шанс да го гледам над всички. Направете всички финални корекции, необходими . Документът следва да се предвидят ясни и изпълними обекти . Вместо да се " спечели много мачове ", това трябва да се каже " спечели 75 процента от игрите. " Алтернативно , неконкурентен отбор може да се каже , " Уверете се, че всеки играе във всеки мач , без значение какъв е резултатът . "
4
Вход Хартата. Всеки, който е част от екипа --- без значение в каква роля --- трябва да подпише документа. Дайте всеки копие на Хартата.
5
Напомни помежду си на Хартата. Треньорите могат да мотивират чрез посочване на целите, заложени в Хартата. Децата могат да се насърчават взаимно, за да се справят добре в училище, да не се закълне или се появи на време, ако те са в Хартата.
6
Задръжте тийм-билдинг дейности през цялата година. Точно както фирмите имат отборни срещи и отстъпления , така че трябва спортни екипи на всяко равнище .
Продажба и Наем